一、公开招聘应当面向社会进行，凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。

二、应聘人员应当具备下列基本条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）遵纪守法、品行端正，具有良好职业道德，能够履行事业单位工作人员职责；

（四）具有岗位所需要的学历、年龄、专业（技能）及身体条件；

（五）法律法规及招聘岗位规定的其他条件。

国家及自治区规定不得应聘到事业单位的人员，不得报名应聘。

三、公开招聘按下列程序进行：

（一）制定招聘方案（计划）；

（二）发布招聘公告；

（三）报名及资格审核；

（四）考试、考核；

（五）体检、考察；

（六）研究确定拟聘用人员；

（七）公示招聘结果；

（八）签订聘用合同，办理聘用手续。

四、公开招聘应成立相应的工作领导小组及办公室，负责研究处理招聘工作重大事项和具体事宜。