伤残待遇是什么?

　　伤残待遇包括：一次性伤残补助金及定期伤残津贴。工伤1-4级一次性伤残补助金标准分别为：27个月、25个月、23个月、21个月的本人工资;5-6级分别为：18个月、16个月的本人工资;7-10级分别为：13个月、11个月、9个月、7个月的本人工资。

　　工伤1-4级可享受定期伤残津贴待遇，标准为：本人工资的90%、85%、80%、75%;工伤5-6级定期伤残津贴待遇由企业支付，标准为本人工资的70%、60%。本人工资是指单位职工工伤事故前12个月工伤保险平均缴费基数。

　　拓展消息：工伤复发享受哪些待遇?

　　《工伤保险条例》第三十八条规定：工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。

　　需要暂停工作接受工伤医疗的，享受停工留薪期待遇;需要配置辅助器具的，可以按照规定配置，所需费用按照国家规定从工伤保险基金中支付。